Era Digital, Software Payroll Penunjang Kinerja HRD di Indonesia

loading...

Software Payroll, apa itu?
Mungkin ada beberapa kalangan yang sudah mengenal istilah software payroll, tapi bagi yang belum banyak mengetahui software payroll merupakan software yang digunakan untuk mengirimkan gaji kepada para karyawannya. Software ini membantu para HRD unuk memudahkan penghitungan gaji para karyawan di perusahaan tersebut, lalu secara otomatis gaji tersebut akan masuk kepada rekening karyawan yang telah terdaftar pada software tersebut. 

Dikutip dari KaryaOne, software payroll memiliki beberapa kelebihan dan fungsinya yaitu sebagai berikut ;

·         Cepat
Software Payroll digunakan untuk mempermudah kinerja Finance dan HRD untuk mengelola gaji dengan baik. Software Payroll bersifat sistematis, segala sesuatunya menggunakan sistem. Sehingga secara otomatis, gaji akan langsung masuk ke rekening karyawan yang telah terdaftar oleh software ini, hal ini tentu membuat para Finance dan HRD mengerjakan dengan cepat dan mampu memangkas kinerja mereka lebih baik lagi.

·         Menyimpan data secara otomatis dan aman
Sistem yang digunakan secara otomatis setelah data mengenai keuangan untuk karyawan sudah dimasukkan, sehingga data karyawan dapat tersimpan akan baik dan aman. 

·         Self-service
Memungkinkan karyawan untuk dapat mengakses dengan mudah rincian gaji yang mereka dapatkan, software ini memudahkan karyawan untuk tidak menggunakan surat permohonan kepada HRD.

·         Cloud Based Software
Software ini mampu dijalankan dimana saja dan kapan saja. Software ini mampu berjalan ketika masih terhubung dengan jaringan internet, sehingga mampu memudahkan pekerjaan para Finance dan HRD. 

·         Pembuatan data sesuai kebutuhan
Software ini membantu para Finance dan HRD untuk membuat data laporan sesuai dengan kebutuhan perusahaan, agar tidak terjadi kesalahpahaman. Sehingga, membuat data lebih efektif lagi untuk diakses. 

Itulah, beberapa kelebihan maupun manfaat yang dimiliki oleh Software Payroll, apalagi sekarang adalah era digital, memungkinkan para karyawan di perusahan memanfaatkan ini untuk produktivitas dan kemudahan dalam mengerjakan pekerjaan lainnya. 

Salah satu contoh software payroll terbaik di Indonesia yaitu Krishand. Software ini telah digunakan oleh beberapa perusahaan seperti perusahaan jasa, dagang, maupun manufaktur. Krishand mempermudah kemampuan kinerja Finance maupun HRD dalam sistem penggajian. 

Sistem Penggajian karyawan terdiri dari data personal karyawan, gaji lembur, absensi, tunjangan kesehatan, pinjaman, PPh, data transfer pembiayaan gaji ke setiap bank, dan apapun itu yang berhubungan dengan kinerja penggajian dalam perusahaan. 

Sumber : krishand.com
Untuk lebih lengkapnya lagi, Anda bisa pelajari aplikasi payroll Krishand ini dan menerapkannya pada perusahaan Anda.

Comments

loading...

Popular posts from this blog

Menjadi Beruntung

Curhat Sih yang Ideal Aja !!!